为进一步提高教师技能操作水平,突出实际操作动手能力,引导和激励教师立足本职工作,提升技能操作水平,积极推进一体化教学改革,更好服务于一线教学,充分发挥教师尤其是青年教师在教学中的主力军作用,营造比学赶帮超的良好氛围,学院决定开展教师技能比武活动,具体方案如下:
一、参赛对象
40岁以下青年教师均为参赛对象(评委除外),其他教师可自愿报名参加。参赛教师可以根据自己的专业情况和技术特长选报工种之一,并于2019年5月1日前以系为单位报至教务处,报名少于10名参赛教师的工种,将不开展院级教师技术比武活动。
二、比武方式
1、比武宗旨
本次技术比武以岗位训练为前提,考核操作技能为重点,提高岗位操作技能为目的,旨在进一步加强各系教师队伍建设,提高各系教师队伍专业素质。
2、比武方式
此次技术比武突出实际操作,以考核操作技能为主。
3、此项活动由教务处直接牵头组织。
三、比武时间
技术比武时间安排在2019年6月22日,具体时间和场次另行安排。
五、比武考试和评判办法
参加比武人员须参加现场操作考试,成绩按百分制计算。现场操作在本系车间进行。
六、奖励标准和办法
技术比武将参照学院教育教学质量奖励办法进行奖励。每个专业(工种)设奖名次暂按一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名设置,具体名次可根据参赛人数多少予以调整。参加比武的教师在学期末量化考核中予以适当加分。
七、具体要求
1.各系要高度重视教师技能比武活动,做好比武活动宣传发动工作的同时,要积极组织教师提前进行技术培训和技术练兵。
2. 各系要精心组织,做好比武场所、设备、器材、选手报名和汇总、场次编排等相关工作。
3.做到公平公正,确保比武活动抓出成效。
4.要指导参加比武人员加强学习和训练。参加比武人员要珍惜机会,自加压力,刻苦学习,加强演练,脚踏实地,练出效果,比出水平。
焦作市技师学院
2019年3月8日